Pendant le Mois de la fierté du handicap – et tout au long de l'année – nous souhaitons amplifier les voix de nos ambassadeurs de marque et de nos amis handicapés et rappeler à chacun d'être conscient du « capacitisme » afin d'éviter les stéréotypes, la condescendance ou la discrimination à l'égard des personnes handicapées.
Mais qu’est-ce que le « capacitisme » ?
Il s'agit d'une discrimination contre les personnes handicapées, basée sur l'idée que les personnes non handicapées sont en quelque sorte supérieures. Tout comme le sexisme ou le racisme, le capacitisme traite les personnes handicapées comme des « moins que » et peut supposer qu'elles ont besoin d'être « réparées ». Les exemples vont de la construction de bâtiments sans rampes d'accès ni boutons d'ascenseur à l'hypothèse que les personnes handicapées veulent ou doivent être « réparées », à la présentation du handicap comme inspirant ou tragique dans la culture populaire, en posant des questions invasives sur le handicap d'une personne ou en utilisant la cabine accessible dans des toilettes publiques. quand vous n'en avez pas besoin… et bien plus encore.
Emily Prior est une mannequin, une actrice et une défenseure des personnes handicapées atteinte de paralysie cérébrale qui met l'industrie de la publicité au défi d'être plus inclusive.
Eliza est une créatrice de contenu en ligne handicapée et non binaire de Londres qui partage du contenu sur la vie de personne LGBTQ+ handicapée.
Cherie Louise est une mannequin et défenseure de la représentation des personnes handicapées qui a perdu sa jambe à cause d'un cancer et utilise désormais les médias sociaux pour sensibiliser le public à travers son travail de mannequin.
Que signifie pour vous le Mois de la fierté du handicap ?
Emily : Je vis avec mon handicap tous les jours, donc pour moi, chaque jour, chaque mois est à peu près le même. Cependant, pendant le Mois de la fierté du handicap, j'ai l'impression que la communauté peut mieux comprendre et comprendre que le handicap est une partie unique, naturelle et magnifique de la diversité humaine.
Eliza : Cela signifie communauté, cela signifie rejeter le capacitisme et être fier de qui je suis.
Chérie : Au fil des années, j'ai beaucoup réfléchi à ce que la fierté du handicap signifie pour moi. Les gens diront qu'ils ne comprennent pas comment la fierté du handicap peut être réelle ou se demanderont comment quelqu'un peut être fier d'être handicapé. Ils disent que, sûrement, toute personne handicapée s’en débarrasserait si elle le pouvait.
J'ai entendu de nombreux amputés et utilisateurs de fauteuils roulants dire que si on leur offrait la possibilité de marcher sans aide ou de récupérer leurs membres, ils ne la saisiraient pas. Je fais partie de ces personnes, et pourtant beaucoup de gens me traiteraient de menteur et diraient que je ne voudrais pas avoir à nouveau deux jambes.
Je comprends, car ils ne peuvent pas imaginer que leur vie soit différente ou comment ils s'en sortiraient dans ma position. Je pense que cela vient d’une profonde incompréhension de la vie des personnes handicapées et du fait que nous sommes considérés comme des objets de pitié plutôt que de valeur. Les gens ne sont pas beaucoup exposés aux personnes handicapées qui mènent une vie joyeuse et font les choses qu'ils aiment en raison du manque de représentation au cinéma, à la télévision et dans les médias. Les histoires communément racontées ont généralement pour but de choquer ou de nous utiliser comme objets d’inspiration, au lieu de normaliser notre existence et nos expériences quotidiennes.
La fierté du handicap est considérée comme radicale parce que la société ne peut pas imaginer que nous puissions être heureux de ce que nous sommes. Et même s’il m’a fallu beaucoup de temps pour construire mon amour en tant qu’amputé, je ne le changerais pas si je le pouvais.
Je crois que je peux avoir un plus grand impact sur le monde en tant qu’amputé que je ne le pourrais autrement. Être fier de mon handicap signifie n’avoir aucune honte de quelque chose que j’aurai toujours. Je réalise des choses avec mon handicap, pas malgré lui. J'accepte mon handicap, je ne le surmonte pas.
Comment célébrez-vous/agissez-vous ?
Emily : Je célèbre en étant moi-même, en vivant ma meilleure vie et en aimant qui je suis. Je suis fier d'être handicapé. Bien sûr, parfois les choses sont un peu plus délicates, et ce n'est pas grave, mais j'aime qui je suis et je ne serais pas moi si je n'étais pas handicapée. J'aime aussi le Mois de la fierté du handicap parce que je trouve d'autres personnes handicapées vraiment sympas à suivre sur Instagram.
Eliza : Je parle du handicap et je fais entendre la voix des personnes handicapées en juillet.
Chérie : Pendant le Mois de la fierté du handicap, de nombreuses personnes au sein de la communauté des personnes handicapées profitent de l'occasion pour partager des choses sur leur vie ou leurs réflexions sur la façon dont nous pouvons créer un changement ou sensibiliser. Je passe beaucoup de temps à lire leur travail ou à regarder des vidéos qu'ils créent sur la défense des personnes handicapées et je les partage via ma propre plateforme.
J'essaie de déployer des efforts supplémentaires pour partager mes propres réflexions sur la représentation et l'inclusion des personnes handicapées pendant le Mois de la fierté du handicap. Je m'engage également dans des partenariats pour aider à atteindre un public plus large, par exemple ce mois-ci, j'ai fait une interview en podcast et j'ai également eu l'opportunité de partager mon message ici via Modibodi.
Une chose importante sur laquelle je me suis concentré ce mois-ci est de contacter les marques pour leur proposer de travailler avec elles en tant que mannequin, ou simplement leur faire savoir que le Mois de la fierté du handicap existe et leur recommander de faire quelque chose pour le reconnaître ou le célébrer dans leur sa propre façon.
Comment pensez-vous que les personnes non handicapées/les grandes marques peuvent s’impliquer – qu’aimeriez-vous voir ?
Emily : J'aimerais voir les individus et les marques devenir encore plus inclusifs. Parfois, lorsque les marques se montrent inclusives, elles oublient le handicap. Évidemment, j’aimerais voir PLUS de modèles handicapés dans leur publicité.
Eliza : Je pense en parler, payer les créateurs handicapés, embaucher des personnes handicapées et en apprendre davantage sur le handicap.
Chérie : J'adorerais voir plus de personnes non handicapées dans mon flux partager le travail de créateurs handicapés. Malheureusement, la plupart des personnes que je vois partager le travail de créateurs handicapés sont d’autres personnes handicapées. Cela me donnerait beaucoup d'espoir dans le travail que je fais si je commençais à voir davantage de personnes non handicapées comprendre et se passionner pour la défense des droits des personnes handicapées en amplifiant nos voix.
En ce qui concerne les marques, j’aimerais entendre parler des salariés handicapés dans les coulisses. Par exemple, de nombreuses marques utiliseront un modèle handicapé pour une campagne mais ne feront travailler aucune personne handicapée pour elles. Entendre des employés handicapés qui travaillent pour une marque montrerait qu'il y a des personnes en interne qui comprennent le message diffusé pendant le Mois de la fierté du handicap.
J’aimerais aussi voir les marques embaucher des mannequins handicapés toute l’année, et pas seulement pour le mois. Pour moi, une partie importante de la représentation ne consiste pas seulement à « présenter » des modèles handicapés, mais simplement à une inclusion occasionnelle. J'aime beaucoup quand je repère un modèle handicapé sur mon flux Instagram et qu'il est présenté comme n'importe quel autre modèle. Je ne pense pas qu'une marque ait besoin de faire une grande chanson et de danser sur les raisons pour lesquelles elle utilise un modèle handicapé ou d'inclure une légende sur la diversité, etc. La plupart du temps, ce n'est pas nécessaire et peut ressembler davantage à un moment de « regarde-nous ».
Avez-vous constaté un changement avec les marques qui sont plus inclusives ?
Emily : Pendant si longtemps, la société et les médias ont soit renforcé les stéréotypes négatifs sur le handicap, soit complètement exclu le handicap. Cela envoie un message à la communauté selon lequel les personnes handicapées n'existent pas. Ou qu’avoir un handicap est une tragédie ou quelque chose à plaindre. J'existe et ma vie n'est pas une tragédie, et je ne veux la pitié de personne.
Lorsque les marques sont inclusives, cela montre qu’elles valorisent tous les membres de leur communauté. Les marques deviennent progressivement plus inclusives, mais il reste encore un long chemin à parcourir. L'inclusion doit être significative et continue ; cela ne peut pas être ponctuel.
Eliza : Embauchez des personnes handicapées, fabriquez des produits pour nous, en prenant des personnes handicapées comme modèles et soutenez-nous toute l'année.
Chérie : En ce qui concerne le handicap, j’ai l’impression d’avoir assisté à un changement plus important au cours des trois dernières années qu’au cours des dix années précédentes. Je sens que cet élan se construit à mesure que les marques commencent à comprendre que le public veut être représenté. Même si certaines marques se joignent à nous simplement parce qu’elles y voient un bénéfice monétaire ou veulent en tirer une « bonne presse », j’ai toujours le sentiment que toute représentation est un progrès.
Dans ma carrière personnelle, j'ai remarqué un changement dans la mesure où je suis recherchée pour des emplois de mannequin que j'aurais dû rechercher il y a quelques années. Les choses évoluent, je ne dois plus prendre de mesures à long terme et espérer qu'une marque envisage de me réserver, mais des marques m'approchent directement. Je pense que cela vient également en grande partie du fait que j'ai réussi à conclure mes premiers partenariats et que d'autres marques ont vu à quel point notre travail a été bien accueilli. Les marques voient que la représentation est bien accueillie et je pense que c’est ce qui anime la dynamique de ces dernières années.
Un message que vous souhaiteriez partager avec la communauté des personnes handicapées ?
Emily : Merci aux membres de la communauté des personnes handicapées qui utilisent leur voix pour défendre et faire la différence.
Eliza : Tu es aimée, incroyable, valide et sois fière d'être toi !
Cherie : Je dirais de ne jamais vous sentir obligé de partager vos expériences personnelles avec les autres, mais si vous êtes à l'aise de le faire, sachez que ce que vous partagez est si précieux. Partager nos expériences et nos réflexions aide notre communauté à atteindre un point de représentation précise dans les médias. Un grand tournant dans ma vie et ma carrière a été la découverte d’un modèle à succès sur Instagram (@mamacax) avec la même amputation que moi. Si je ne l'avais pas trouvée, je ne sais pas si j'en serais là où j'en suis maintenant. Elle a eu un impact énorme sur ma vie, et je pense que tout mon travail en vaudra la peine si j’ai le même impact sur une autre personne.
Un message à partager avec la communauté des personnes non handicapées ?
Emily : S'il vous plaît, écoutez les voix des personnes handicapées et respectez nos différences individuelles, car nous vivons tous une expérience différente en matière de handicap. Informez-vous et informez-vous sur le handicap. Diversifiez votre flux Instagram et amplifiez les voix désactivées. Merci de rendre votre contenu et vos événements accessibles. Enfin, INCLUEZ le handicap.
Eliza : Désapprenez votre capacitisme, soutenez-nous, écoutez-nous, apprenez de nous.
Chérie : Si vous cherchez à diversifier votre flux, je vous recommande vraiment de prendre le temps de rechercher des créateurs handicapés. Il y a tellement de personnes incroyables dans notre communauté avec des expériences variées et le talent est écrasant.
N'oubliez pas non plus que même si nous pouvons partager nos expériences en tant que personnes handicapées, ce n'est pas notre seul objectif et parler de nos expériences n'équivaut pas à donner la permission de nous poser des questions personnelles/invasives à tout moment.
Pour en savoir plus sur le capacitisme, visitez : https://www.accessliving.org/newsroom/blog/ableism-101/
Vous pouvez suivre Emily Prior @emilyjprior , Eliza @disabled_eliza et Cherie Louise @cherie.louise
Vous cherchez à suivre des créateurs de contenu Instagram intéressants – voici quelques suggestions pour vous aider à démarrer – y compris quelques recommandations de nos personnes interrogées :
@nina_tame
@sophjbutler
@crutches_and_spice (également une reine de TikTok)
@JillianMercado
@luuudaw
@asheakin
@amputee_kat
@josierones
@dylanalcott
@therollingexplorer
@jessicaoutofthecloset
